Oferta pracy dla studentów
Dodano: Wtorek, 6 stycznia 2009 (10:52)
Federalny Urząd Pracy w Bonn zwrócił się do wojewódzkich urzędów pracy w Polsce z prośb o przeprowadzenie kolejnego naboru polskich studentów zainteresowanych podjęciem pracy w okresie wakacji -lato 2009 w Niemczech.
Realizacją powyższego pośrednictwa pracy zajął się Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu, który dokonał podziału uzyskanych 1000 podań dla studentów, pomiędzy wojewódzkie urzędy pracy. Za kryterium podziału przyjęto liczbę studentów uczących się w poszczególnych województwach ,według stanu na 30.11.2007.
W wyniku dokonanego przez WUP w Opolu podziału, WUP w Gdańsku uzyskał limit 53 podań dla studentów mieszkających lub uczących się na terenie województwa pomorskiego, zainteresowanych powyższą ofertą.
Oferta pracy wakacyjnej w Niemczech skierowana jest wyłącznie do studentów spełniających poniższe kryteria:
- studiujących w systemie dziennym, zaocznym i wieczorowym z wyłączeniem ostatniego roku studiów, zamieszkałych lub studiujących na terenie województwa pomorskiego,
- wiek: 18-35 lat,
- posiadających dobrą i bardzo dobrą znajomość języka niemieckiego, potwierdzoną przez upoważnioną osobę (np. nauczyciel, lektor języka niemieckiego), wymagany minimum 3 – letni okres nauki języka niemieckiego,
- deklarujących gotowość do pracy przez co najmniej dwa miesiące, w okresie wakacji 2009 r.
- studenci nie mogą mieć specjalnych życzeń odnośnie lokalizacji miejsca pracy lub regionu Niemiec
Oferta nie dotyczy studentów III roku studiów licencjackich.
Od 01.12.2008 do 12.01.2008 r. w godz. od 9.00 do 15.00 (z wyłączeniem 24.12.2008) studenci zainteresowani zatrudnieniem wakacyjnym i spełniający ww. kryteria będą rejestrowani w następujących urzędach:
- studenci studiujący lub mieszkający na terenie Gdańska, Gdyni, Sopotu oraz powiatów: gdańskiego, gdyńskiego, kartuskiego, kościerskiego, kwidzyńskiego, malborskiego, nowodworskiego, puckiego, tczewskiego, starogardzkiego, sztumskiego oraz wejherowskiego - w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Gdańsku, ul. Podwale Przedmiejskie 30, pokój nr 25,
- studenci studiujący lub mieszkający na terenie Słupska oraz powiatów: bytowskiego, chojnickiego, człuchowskiego, lęborskiego, słupskiego w Oddziale Zamiejscowym Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Słupsku, ul. Jaracza 18A, pokój nr 5.
Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku nie wyklucza zastosowania systemu losowania przy rekrutacji studentów, w przypadku zarejestrowania większej liczby studentów ponad uzyskany limit (53 miejsca)
Wykluczeni z pośrednictwa zostaną studenci, którzy złożą dokumenty w dwóch miejscach (w miejscu zamieszkania i w miejscu nauki).
Wymagane dokumenty do rejestracji:
- aktualna legitymacja studencka
- egz. podania ,Bewerbung 2009 wypełnione pismem drukowanym lub maszynowym w języku niemieckim z aktualnymi dwoma zdjęciami paszportowymi (identycznymi) naklejonymi do podań, (druk do pobrania ze str. www.wup.gdansk.plZakładka (EURES - NIEMCY). Podanie ,Bewerbung 2009” należy obowiązkowo wydrukować na 1 kartce dwustronnie (wydrukowane na 2 kartkach jednostronnie zostaną odrzucone)
- egz. zaświadczenia potwierdzającego co najmniej dobrą znajomość języka niemieckiego na druku Bescheinigung über Deutschkenntnisse (druk do pobrania ze str.www.wup.gdansk.pl Zakładka EURES - NIEMCY)
- zaświadczenia o wpisie na listę studentów Immatrikulationsbescheinigung z pieczątką nagłówkową uczelni i imienną pieczątką osoby upoważnionej (druk do pobrania ze str. www.wup.gdansk.pl Zakładka EURES - NIEMCY)
- 2 egz. oświadczenia wyrażającego zgodę na przetwarzanie danych osobowych (druk do pobrania ze str. www.wup.gdansk.pl Zakładka EURES - NIEMCY )
- egz. oświadczenia dotyczącego otrzymania oraz zapoznania się z broszurą informacyjną dla studentów
- Ferienbeschaftigung in Deutschland fur auslandische Studenten, Stand:
Oktober 2008” (druk do pobrania ze str. www.wup.gdansk.pl Zakładka EURES - NIEMCY)
UWAGA !
Student powinien zrobić i zachować ksero zaświadczenia o wpisie na listę studentów dla pracodawcy, gdyż będzie ono niezbędne przy zatrudnieniu i naliczeniu wynagrodzenia w Niemczech.
Oferta pracy dla studentów dotyczy zatrudnienia w charakterze personelu pomocniczego w takich branżach gospodarki niemieckiej jak: gastronomia-hotelarstwo, rolnictwo, usługi, w mniejszym stopniu przemysł.
Czas pracy, wynagrodzenie, pozostałe warunki pracy odpowiadać będą uregulowaniom taryfowym i normom przyjętym na danym obszarze.
Studenci ponoszą koszty dojazdu do miejsca pracy. Ponieważ pracodawcy niemieccy nie ubezpieczają zatrudnianych studentów istnieje wymóg wykupienia w Polsce (przed wyjazdem) ubezpieczenia na wypadek choroby (np. ubezpieczenie Euro 26)
Po przyjeździe do Niemiec student ma obowiązek zameldowania się w ciągu 8 dni w administracji gminy lub miasta.
Pracodawca nie ma obowiązku zapewnienia studentowi zakwaterowania, ale pomaga w jego znalezieniu.
W branżach takich jak rolnictwo, gastronomia, pracodawca z reguły zapewnia zakwaterowanie(odpłatnie lub nieodpłatnie).
Ostateczna możliwość podjęcia pracy przez studentów uzależniona jest wyłącznie od niemieckich pracodawców, którzy zgłaszają zapotrzebowanie na pracowników sezonowych (studentów) z Polski w ZAV
Przekazanie przez wojewódzki urząd pracy formularzy stronie niemieckiej nie jest równoznaczne z otrzymaniem zatrudnienia.
Propozycje ofert pracy sezonowej dla studentów zostaną przesłane bezpośrednio do osoby zainteresowanej na podany przez nią adres korespondencyjny. Otrzymanie ofert nie jest jednoznaczne z podjęciem zatrudnienia. Osoba ma prawo wyboru oferty. W przypadku, gdy proponowane oferty nie odpowiadają oczekiwaniom studenta, zobowiązany jest on odesłać otrzymane oferty pracy do ZAV w Bonn
Otwarcie plików do pobrania w formacie PDF wymaga
zainstalowanego czytnika plików PDF.